Assistente de Recrutamento e Seleção - Itaquaquecetuba

Realizar o processo seletivo mediante a Requisição de Pessoal devidamente preenchida e aprovada, analisando o perfil conforme a área solicitante (foco áreas de apoio e administrativo);
Recrutar e selecionar pessoas através de recrutamento interno e externo, utilizando as ferramentas disponíveis na Instituição;
Realizar a triagem de currículos, consultas de candidatos no controle de processos seletivos e sistema interno;
Realizar a convocação dos candidatos para as etapas do processo seletivo;
Realizar o preparo de material, lista de presença e local para o processo seletivo;
Realizar aplicação de provas, entrevistas e dinâmicas;
Avaliar perfil dos candidatos de acordo com as competências discriminadas na Descrição de Cargos e emitir parecer do processo seletivo;
Encaminhar candidato para entrevistas com gestores;
Realizar Entrevistas de Desligamento;
Realizar o recrutamento e processo seletivo para o Programa de PCD em alinhamento com a Analista de Processos de Movimentação de Pessoas;
Realizar baixa nas planilhas após a finalização dos processos e retorno aos candidatos;
Encaminhar a proposta de contratação e data para realização de exame médico;
Avaliar anualmente o seu desempenho em instrumento formal institucional junto com o seu superior imediato;